Ihr Team, nach Ihren Vorstellungen aufgebaut
Stellen Sie Ihr Team individuell zusammen, entdecken Sie hochqualifizierte Expert*innen und skalieren Sie mühelos.
BUILD
Von der Idee zum Impact: So bauen wir Ihr Remote-Team
Vom ersten Gespräch bis zum vollständig einsatzbereiten Team - wir führen Sie durch einen stressfreien Recruiting-Prozess, damit Sie mit voller Sicherheit und Leichtigkeit skalieren können.
01
Ihren Bedarf definieren
Wir arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um die Rollen und Fachkenntnisse zu bestimmen, die Sie benötigen.
02
Die besten Expert*innen finden
Wir finden, prüfen und präsentieren Ihnen Top-Talente, die zu Ihren Zielen passen.
03
Nahtloses Setup
Wir kümmern uns um HR, Arbeitsplatz und Onboarding - damit Ihr Team sofort startklar ist.
04
Wachsen und erfolgreich sein
Ihr Team liefert Ergebnisse, während wir Sie kontinuierlich unterstützen und mit Ihnen skalieren - für nachhaltigen Erfolg.
KOSTENTRANSPARENZ
Team Builder Rechner
Lokale Einstellung vs. Einstellung mit Amihan - sehen Sie den Unterschied in Sekundenschnelle. Maximieren Sie Ihr Budget, ohne Kompromisse einzugehen.
Monatlicher Kostenvergleich
Haftungsausschluss: Die angezeigten Zahlen dienen nur zu Schätzzwecken. Erhalten Sie genauere Informationen mit einem detaillierten Angebot.
| Rolle | Berufserfahrung | Anzahl der Mitarbeiter | Lokale Mitarbeiter | Amihan Mitarbeiter | Einsparungen |
|---|
Ihre geschätzten Einsparungen
Erhalten Sie ein detailiertes Angebot
Wir senden Ihnen die Zahlen für Ihre ideale Remote-Team-Konfiguration direkt in Ihren Posteingang:
Ihre Angebotsanfrage ist eingegangen!
Vielen Dank, dass Sie erkundet haben, wie Ihr dediziertes Team mit Amihan Solutions aussehen könnte. Einer unserer Spezialisten wird sich in Kürze bei Ihnen melden.
QUALITÄT
Unser Auswahlprozess für Talente
Bei Amihan legen wir grossen Wert auf die Auswahl unserer Talente. Unser gründlicher Auswahlprozess stellt sicher, dass Sie mit den besten Fachkräften in Kontakt kommen.
Umfassende Vorauswahl
Wir bewerten Qualifikationen, Erfahrung und Fachkompetenz, um die besten Kandidaten in die engere Auswahl zu nehmen.
Kundeninterview
Sie treffen sich mit den besten Kandidaten, um ihre Eignung, ihre technischen Fähigkeiten und ihre Projektorientierung zu beurteilen.
Technische Bewertung
Ein Kompetenztest überprüft die technischen Fähigkeiten für spezialisierte Positionen.
Nahtloses Onboarding
Wir kümmern uns um die Einstellung und Setup, um einen reibungslosen Übergang in Ihr Team zu gewährleisten.
Engagierter Support
Kontinuierliche Verbesserung auf der Grundlage von Kundenfeedback und Teamleistung.
Flexibilität
Massgeschneiderte Lösungen für Ihr wachsendes Unternehmen
Stellen Sie Ihr Remote-Team nach Ihren Bedürfnissen zusammen – mit den richten Experten, einer nahtlosen Einrichtung und der Flexibilität, welche Ihren Anforderungen entspricht.
Massgeschneiderte Teams
Ganz gleich, ob Sie ein engagiertes Team, projektbezogene Unterstützung oder eine hybride Läsung benötigen – wir stellen Ihnen erstklassige Experten zur Verfügung, welche zu einer natürlichen Erweiterung Ihres Unternehmens werden.
Skalierbare Personalbeschaffung
Vergrössern Sie Ihr Team in Ihrem eigenen Tempo. Von einer stetigen Expansion bis hin zu einer schnellen Skalierung sorgen wir für einen nahtlosen Einstellungsprozess, der Ihren sich wandelnden Anforderungen gerecht wird.
Expertenbewertungen
Warum unsere Kunden philippinische Experten vertrauen
Erfahren Sie, wie wir Unternehmen dabei geholfen haben, ihre Ziele zu erreichen und durch partnerschaftliche Zusammenarbeit dauerhaften Erfolg zu erzielen.
Als unser Videoeditor bringt er ruhiges Selbstvertrauen, ein scharfes Auge und briliante Energie in alles ein, woran er arbeitet. Seine Edits sind durchweg von hoher Qualität – sowohl unser Unternehmen als auch unsere Kunden vertrauen ihm. John hat eine proaktive, positive Herangehensweise, welches jedes Projekt, an dem er arbeitet, aufwertet. Wir sind sehr glücklich, ihn zu haben!
Sie ist zuverlässig, proaktiv und liefert stets qualitativ hochwertige Arbeit. Wir schätzen besonders ihre Professionalität, ihre positive Einstellung und die Art und Weise, wie sie Verantwortung für ihre Aufgaben übernimmt. Es war uns eine Freude, mit Karla zusammenzuarbeiten, und wir empfehlen sie ohne zu zögern weiter.
Wir haben bereits mit Entwicklern von Spitzenunternehmen zusammengearbeitet, aber unsere Erfahrung mit Richard und Leo ist etwas Besonderes – sie sind nicht nur technisch hervorragend, sondern setzen sich auch voll und ganz für unseren Erfolg ein. Wir schätzen uns glücklich, sie zu haben und unsere Zusammenarbeit mit Amihan fortzusetzen.
Häufig gestellte Fragen
Hier finden Sie Antworten auf Ihre wichtigsten fragen zum Aufbau von Remote-Teams mit Amihan
Wie fange ich mit Amihan Solutions an?
Der Einstieg ist ganz einfach! Füllen Sie einfach unser Anfrageformular aus, und unser Team wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen, um mehr über Ihre Bedürfnisse zu erfahren. Sie können uns auch eine E-Mail an info@amihansolutions.com senden, und wir helfen Ihnen bei den nächsten Schritten zum Aufbau Ihres Remote-Teams.
Welche Stellen/Rollen kann ich über Amihan besetzen?
Wir vermitteln Spitzenkräfte aus verschiedenen Branchen, die sich sowohl auf Technologie (Softwareentwickler, IT-Support, Datenanalysten) als auch auf Unternehmensfunktionen (Kundensupport, Marketing, Finanzen, Verwaltung und mehr) spezialisiert haben. Ganz gleich ob Sie einen engagierten Experten oder ein ganzes Remote-Team benötigen, wir finden die richtige Lösung für Ihr Unternehmen.
Wie unterscheidet sich die Einstellung über Amihan von der Einstellung vor Ort?
Wenn Sie über Amihan einstellen, erhalten Sie Zugang zu hochqualifizierten philippinischen Fachkräften zu einem Bruchteil der Kosten einer Einstellung vor Ort. Sie erhalten die gleiche Qualität an Fachwissen, mit dem zusätzlichen Vorteil flexibler Beschäftigungsmodelle, optimierter Einstellungsverfahren und umfassender operativer Unterstützung – ohne die Gemeinkosten für die lokale Personalbeschaffung und die Büroverwaltung.
Wie lange dauert es, mein Remote-Team aufzubauen?
Wir können Ihr Remote-Team in bereits 6 Wochen einrichten und einsatzbereitmachen! Der genaue Zeitplan hängt von den benötigten Rollen ab, aber wir kümmern uns um alles – von der Suche nach geeigneten Kandidaten bis zur Einarbeitung – damit der Prozess reibungslos und problemlos verläuft.
Welche Art von Unterstützung bieten Sie meinem Remote-Team?
Wir helfen Ihnen nicht nur beim Aufbau eines Teams – wir sorgen auch dafür, dass es erfolgreich ist. Von Personalwesen und Gehaltsabrechnung bis hin zu IT-Support und Teambuilding-Aktivitäten kümmern wir uns um alles Wesentliche, damit Ihr Team konzentriert und produktiv bleiben kann. Darüber hinaus unterstützen wir die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter durch kontinuierliche Fortbildungsmöglichkeiten, damit sie leistungsfähig und motiviert bleiben.
Haben Sie noch Fragen?
Wenden Sie sich für weitere Informationen an unser Team.
Beginnen Sie noch heute mit dem Aufbau Ihres Remote-Teams
Lassen Sie Amihan Solutions Ihr team zusammenstellen, welches Ergebnisse erzielt - effizient, nahtlos und kostengünstig.


